تعیین ساختار سازمانی آینده: تعیین ساختار اداری مناسب

تعیین ساختار اداری مناسب

تعیین ساختار اداری-سازمانی مناسب در دو گام زیر انجام می‌شود:

  1. تعیین ویژگی‌های ساختار اداری مناسب: تعیین وضعیت موجود و وضعیت مطلوب ساختار سازمانی
  2. پیشنهاد ساختار اداری مناسب: تعیین ساختار سازمانی بر اساس ویژگی‌های تعیین‌شده در گام نخست

فهرست مطالب: تعیین ساختار اداری مناسب

برای ادامه‌ی مطالعه، عنوان مطلب مورد نظر از فهرست زیر را کلیک/لمس کنید؛ موقعیت کنونی با رنگ طلایی مشخص شده است:

طبقه‌بندی محتوا و فهرست برچسب‌های صفحه

برای نمایش یک فهرست جامع از صفحه‌ها و بخش‌هایی که بر اساس هر یک از برچسب‌های زیر طبقه‌بندی شده‌اند، بر روی عنوان آن برچسب کلیک کنید؛ یا برای کمک به بهبود طبقه‌بندی محتوا با ورود به سایت برچسبی برای این صفحه اضافه کنید.

  • بازگشت به بالا
DNN